Personeelsontwikkeling & Loopbaanbegeleiding

Persoonlijke groei en ontwikkeling worden door opleiding en werkervaring gerealiseerd. Is in uw organisatie sprake van cultuurverandering of verandering van opdrachtgever- of opdrachtnemerschap? Dan kan individuele coaching en/of teamcoaching gewenst zijn.

Cens-or heeft ruime ervaring met veranderprocessen. Zo kunnen wij bijvoorbeeld inhoudelijke expertise leveren als het gaat om contractmanagement. Maar we kunnen uw medewerkers ook begeleiden als een andere werkwijze, met bijvoorbeeld een andere houding en/of ander gedrag, wordt gevraagd. Inleven is hierbij belangrijk; verbinden en bewegen zijn noodzakelijk om tot ontwikkeling te komen. En dat is waar Cens-or voor staat.

Kwaliteitsborging
Bij Cens-or staan kwaliteit, sensitiviteit en persoonlijke benadering centraal. Om deze kernwaarden te beschermen, bieden wij diverse kennisbijeenkomsten en coachingstrajecten aan. Hierdoor kunnen wij onze kwaliteit blijven garanderen.